為加快醫(yī)院人才隊伍建設，促進人才結構合理化，根據(jù)人員空缺情況和工作需要，按公開招聘有關規(guī)定和要求，現(xiàn)將公開招聘工作人員的有關事項公告如下。
一、招聘計劃
本次公開招聘32人。
二、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.具有良好的品行和適應崗位的身體條件，身體健康（包括無先天性、傳染性疾病等）。
3.招聘崗位對工作經驗有相關要求的，應聘人員須提供相應的工作經歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷，無工作單位的社會人員的進修、兼職等不能作為工作經歷，工作經歷期限截止到2020年11月30日。招聘崗位對年齡有相關要求的，年齡計算時間截止到2020年11月30日。
4.定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應聘；在讀全日制普通高等院校學生不得應聘；現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員不得應聘；應聘本單位成功后主動放棄錄用資格距今不滿兩年的人員不得應聘。
5.具備招聘崗位所需的其他資格條件。
6.招聘崗位及具體要求如下：
序號 | 招聘崗位 | 招聘專業(yè) | 招聘人數(shù) | 學歷要求 | 專業(yè)資質、年齡、工作經驗 及其他要求 | 備注 |
1 | 臨床醫(yī)師 病理醫(yī)師 | 臨床醫(yī)學 | 20 | 統(tǒng)招全日制本科及以上 | 年齡要求：30周歲以下，取得本專業(yè)中級職稱且在二級甲等及以上綜合醫(yī)院、二級甲等及以上?？漆t(yī)院或三級甲等中醫(yī)院累計達到3年相關專業(yè)工作經驗可放寬年齡至35周歲，取得副高職稱且在二級甲等及以上綜合醫(yī)院、二級甲等及以上?？漆t(yī)院或三級甲等中醫(yī)院累計達到8年相關專業(yè)工作經驗可放寬年齡至45周歲，取得正高職稱且在二級甲等及以上綜合醫(yī)院、二級甲等及以上?？漆t(yī)院或三級甲等中醫(yī)院累計達到12年相關專業(yè)工作經驗可放寬年齡至50周歲。 | 研究生及以上學歷優(yōu)先，不受名額和工作經驗條件限制。 |
2 | 麻醉醫(yī)師 | 麻醉學 臨床醫(yī)學 | 2 | 統(tǒng)招全日制本科及以上 | ||
3 | 超聲診斷醫(yī)師 | 醫(yī)學影像學 | 3 | 統(tǒng)招全日制本科及以上 | ||
4 | 醫(yī)學影像醫(yī)師 | 1 | ||||
5 | 急診院前急救 醫(yī)師 | 臨床醫(yī)學 全科醫(yī)學 | 4 | 統(tǒng)招全日制大專及以上 | 年齡要求：大專學歷25周歲以下，本科及以上學歷30周歲以下，取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書可放寬年齡至35周歲。性別要求：男性。 | |
6 | 醫(yī)學檢驗技師 | 醫(yī)學檢驗技術 | 2 | 統(tǒng)招全日制大專及以上 | 專業(yè)資質要求：取得相關專業(yè)技術資格證書。年齡要求：大專學歷25周歲以下，在二級甲等及以上綜合醫(yī)院、二級甲等及以上?？漆t(yī)院或三級甲等中醫(yī)院累計達到3年相關專業(yè)工作經驗可放寬年齡至30周歲；本科及以上學歷30周歲以下。 | |
合計 | 32 | |||||
三、報名程序
1.報名方式：現(xiàn)場報名，本次招聘不接受網上報名。
2.報名時間：2020年12月18日上午8:00-11:30，下午2:00-5:00。本次招聘必須本人現(xiàn)場報名，不接受網上報名。
3.報名地點：濱州市第二人民醫(yī)院（濱州市沾化區(qū)富電路339號）門診樓六樓第一會議室。
4.資格審查：報名者須提供材料包括個人簡歷、身份證、學歷學位證、中國高等教育學生信息網（學信網http://www.chsi.com.cn/）下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；要求高中起點統(tǒng)招全日制大專學歷的需提供高中畢業(yè)證；應聘有專業(yè)資質要求崗位的需提供相關證件；留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷學位認證材料。以上材料均需提供原件及復印件。同時提供一寸近期免冠彩色照片一張。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員在規(guī)定的時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消其應聘資格。
四、考試內容和方法
本次招聘考試由濱州市第二人民醫(yī)院委托給專業(yè)的第三方人力資源管理公司組織，采取理論考試和面試相結合的方式進行，均采用百分制計分?？荚嚂r間為2020年12月19日，考場及具體時間安排見準考證。其中研究生學歷人員采取考察招聘的方式，只參加面試。
1.理論考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行?？荚噧热轂橄嚓P專業(yè)基礎知識。為保證招聘人員基本素質，理論考試設定最低合格分數(shù)線。理論考試結束后，考生抽簽決定參加面試的順序。
2.面試采取結構化面試的方式，主要測評應聘人員的綜合分析、組織協(xié)調、應變表達、舉止儀表等方面的素質和能力。
3.考試結束后，按理論考試成績40%、面試成績60%的比例百分制合成考試總成績；研究生及以上學歷的，只計算面試成績，單獨排名。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，則按理論考試成績由高分到低分確定體檢范圍人選，若出現(xiàn)理論考試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定體檢范圍人選。在體檢時，對因棄權或資格審查、體檢不合格造成的人員空缺需要遞補的，也按上述方法排名（是否遞補由醫(yī)院根據(jù)考試情況和工作需要決定）。
五、體檢
體檢由招聘單位組織，嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規(guī)定。體檢人員應在體檢公告規(guī)定的時間攜帶身份證、體檢通知單等材料到指定的地點集合，集體進行體檢。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等造成不良后果的工作人員，按照有關規(guī)定給予處理；應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，經查實后給予不予錄用的處理；應聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，不予錄用。除特殊情況經醫(yī)院同意外，應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄錄用資格。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只進行一次，結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員承擔。
六、公示和錄用
經考試、考察、體檢合格的擬錄用人員，在濱州市第二人民醫(yī)院官網公示7個工作日。公示期滿無異議的，按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。對反映問題影響錄用并查實的，不予錄用。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0543-7326286
聯(lián) 系 人：姜老師